本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及条件
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇与福利
5. 注意事项
6. 联系方式

随着乡村振兴战略的深入推进，韩家墩村民委员会积极响应国家政策号召，致力于提升村级治理水平，优化农村产业结构，为村民创造更多就业机会，本文旨在向广大求职者发布韩家墩村民委员会最新招聘信息，欢迎有志之士加入我们，共同为美丽乡村建设贡献力量。

招聘背景

为了适应新形势下农村发展的需求，韩家墩村民委员会根据工作实际需要，决定面向社会公开招聘优秀人才，我们秉持公平、公正、公开的原则，以优化村级干部队伍，提升村级公共服务能力，为村民提供更优质的公共服务。

招聘岗位及条件

1、村委会主任助理

岗位职责：协助村委会主任处理日常工作，负责村级事务的协调与管理。

任职要求：

（1）具有良好的政治素质和道德品质，遵纪守法，无不良记录；

（2）大专及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先；

（3）具备较强的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力；

（4）熟悉农村工作，了解乡村振兴相关政策。

2、乡村振兴专员

岗位职责：负责乡村振兴项目的策划与实施，推动农村产业发展。

任职要求：

（1）热爱农村工作，具备较强的责任心和奉献精神；

（2）大专及以上学历，农业、林业、畜牧业等相关专业优先考虑；

（3）具备一定的项目管理经验，熟悉农村产业政策；

（4）具备较强的创新意识和团队协作精神。

3、村级事务文员

岗位职责：负责村级事务的文书工作，处理村民来访事务。

任职要求：

（1）具备良好的服务意识和沟通能力；

（2）中专及以上学历，专业不限；

（3）具备一定的文字处理能力，能够熟练使用办公软件；

（4）熟悉农村工作，有相关工作经历者优先。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至韩家墩村民委员会邮箱（邮箱地址详见官方网站），报名截止日期为XX月XX日。

2、资格审查：我们将对应聘者的简历进行筛选，符合条件的应聘者将收到面试通知。

3、面试：面试时间和地点将另行通知，请应聘者保持手机畅通。

4、考察：面试结束后，将对通过面试的应聘者进行考察。

5、录用：根据面试和考察结果，确定最终录用名单，并公布招聘信息。

薪酬待遇与福利

1、薪酬待遇：被录用者将享受具有竞争力的薪酬待遇，具体薪资面议。

2、福利待遇：被录用者将享受五险一金、带薪休假、节日福利等福利待遇。

注意事项

1、应聘者请务必提供真实有效的个人信息，如发现虚假信息，将取消应聘资格。

2、应聘者请保持手机畅通，以便我们及时与您取得联系。

3、招聘过程中，如有任何问题，欢迎随时与我们联系。

韩家墩村民委员会诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共同为美丽乡村建设贡献力量，我们相信，有你的加入，我们的团队将更加强大，我们的乡村将更加美好，期待您的加入！

联系方式

韩家墩村民委员会官方网站：（请填写官方网站链接）联系电话：（请填写联系电话）联系地址：（请填写联系地址）邮政编码：（请填写邮政编码）办公时间：（请填写办公时间）